Юридическая компания «Старт»
– Старт для Вас и Вашего бизнеса.

     
     

Ликвидация ИП с работниками

По различным причинам деятельность индивидуального предпринимателя может быть прекращена. Так, причинами ликвидации ИП служат: самостоятельное закрытие, банкротство, решение суда, отказ в продлении гражданства. Поэтому очень важно ответственно подойти к вопросам завершения своего дела.

Этапы ликвидации ИП с работниками

Порядок действий при ликвидации индивидуального предпринимателя:

1. Трудовой договор расторгается. При этом соблюдаются права работников, о которых гласит статья 180 ТК РФ.

2. Уплата всех взносов в фонды. Без этого закрытие индивидуального предпринимателя невозможно.

3. Получение справки из Пенсионного Фонда. Она свидетельствует об отсутствии задолженности.

4. Взнос госпошлины за прекращение деятельности. Ее сумма составляет 160 рублей.

5. Закрытие всех банковских счетов и сдача кассового аппарата.

6. Сдать все необходимые документы в отдел налоговой инспекции, занимающийся ликвидацией ИП. Потребуется паспорт, ИНН и бланк формы № Р26001.

7. Выдается свидетельство о закрытии деятельности.

Стоит отметить, что при соблюдении всех норм законодательства, пройти этот процесс можно достаточно быстро.

Процедура увольнения персонала

Деятельность индивидуального предпринимателя требует привлечение персонала. Ликвидация в этом случае принимает особый характер. Законодательство РФ регламентирует процесс закрытия ИП с помощью трудового кодекса. Трудовой договор закрывается в определенных правовых случаях. Основанием служит статья 81 ТК РФ.

Правила прекращения деятельности:

  • своевременное уведомление сотрудников о предполагаемом закрытии;
  • оповещение центра занятости — носит обязательный характер, помогает создать резерв денежных средств для пособий;
  • компенсации и прочие выплаты — глава 48 ТК РФ и часть 2 статьи 307 ТК РФ детально разъясняют правила и обязанности работодателя;
  • увольнение людей происходит согласно приказу руководителя, запись с указанием статьи ТК вносится в трудовую книгу. Обязательно выдается выходное пособие.

 

Сроки увольнения сотрудников

В статье 180 ТК РФ определен порядок извещения персонала. За 2 месяца до расчета работодатель обязан в письменном виде лично их уведомить. Если этого не будет сделано, то сотрудник имеет право подавать в суд за нарушение трудового договора. Согласие также подтверждается официальной бумагой.

В некоторых особых случаях допускается увольнение раньше допустимого срока. Обязательно предполагает выплату материальной компенсации. Сумма рассчитывается как соотношение усредненной заработной платы к оставшимся рабочим дням.

Мы работаем в этой сфере давно. Поэтому, обращаясь к нам, Вы получите:

  • бесплатные консультации;
  • качественную помощь в подготовке, а также оформлении документов для процедуры закрытия ИП;
  • профессиональную подготовку как бухгалтерской, так и налоговой отчетности, которые необходимо будет сдать в ИФНС;
  • помощь в увольнении персонала и пр.

Почему нужно обратиться к нам?

Аудит документов

Детальный анализ предоставленных документов

Выгодная цена

Гибкие цены позволяют каждому клиенту выбрать подходящий сервис

Большой опыт

Наши юристы имеют огромный опыт работы корпоративной практики

Соблюдение сроков

Мы тщательно следим за выполнением сроков по процедурам

Акция

Консультация юриста бесплатно

При консультации наши юристы помогут подобрать оптимальный путь ликвидации общества. Первая телефонная консультация бесплатно.

Воспользоваться спецпредложением

Нажимая кнопку "Заказать", вы автоматически выражаете согласие на обработку своих персональных данных ООО "Юрстарт" и принимаете условия Пользовательского соглашения

1

Позвоните нам или оставьте заявку (мы проконсультируем по организационным вопросам)

2

  • Подписываете договор
  • Предоставляете документы
  • Подробно разбираем ситуацию

3

  • Подготавливаем документы
  • Подаем в налоговую
  • Публикуем вестник гос. регистрации

(возможно дистанционно не приезжая в офис)

4

  • Подаем ликвидационный баланс
  • Ждем согласно установленному сроку даты получения
  • Передаем Вам лист записи о ликвидации общества